日本労働組合総連合会 北海道連合会(連合北海道) ホームページプライバシーポリシー
１．プライバシーポリシーの基本的考え方
日本労働組合総連合会北海道連合会(以下、連合北海道という)では、当ホームページ（ https://www.rengo-hokkaido.gr.jp/ ）（以下、当サイトという）の運営に際し、利用者のプライバシーの保護に配慮いたします。
２．ご提供いただく情報の範囲
当サイトを閲覧すると、IPアドレス、及びトップページ閲覧時におけるリンク元情報をご提供いただくことになりますが、利用者個人を特定するものではありません。
一部のコンテンツでクッキー（cookie 当サイトを利用するコンピュータを識別するために、利用者のブラウザに送信され、利用者のコンピュータに蓄積される情報）を利用することがありますが、利用者個人を特定するものではありません。
「労働相談」「お問い合わせ」等のコーナーでは、氏名、住所、電話番号、電子メールアドレス、ご意見等の記入をお願いする場合があります。
３．ご提供いただいた情報の利用及び提供の制限
当サイトへご提供いただいた情報は、労働相談、問い合わせへの回答といった連絡や当サイトの円滑な運営及び改善のための分析に利用します。
労働相談へご提供いただいた情報は、問題解決のためにより適切な窓口(各地域の連合、あるいは産業別組織)に提供し、対応を求めることがあります。
その他、当サイトでご提供いただいた情報は、法令に基づく開示請求、本人の同意、不正アクセス、脅迫等の違法行為、その他特別の理由のある場合を除き、第三者に提供いたしません。
４．適用範囲
本プライバシーポリシーは、当サイトにおいてのみ適用されます。
５．プライバシーポリシーの改定について
本プライバシーポリシーは、関連法令等の制定・改正、その他諸事情に応じて、内容を改定することがあります。
以上
2005年3月
日本労働組合総連合会 北海道連合会
日本労働組合総連合会 北海道連合会(連合北海道) プライバシーポリシー
１．個人情報の保護についての基本的考え方
私たちは、すべての働く人の賃金・労働条件の改善、働きやすい職場づくり、「労働を中心とした福祉型社会」に向けた政策・制度の実現などをめざす運動・活動を行っています。その上で、それらの運動・活動を円滑に遂行するために、連合（本部・地方連合会・地域協議会・地区連合）および連合関連諸団体（下記参照）が主宰する諸活動の中で何らかの役割・任務を担っていただいている方の「氏名」「所属組織名」「役職名」「性別」「所属組織における電話番号と住所」「業務用のメールアドレス」や、その他の皆さんの一部の個人情報を取得し、利用しています。
私たちは、労働組合のナショナルセンターとしての責任を自覚し、これらの個人情報を保護することの重要性を踏まえ、以下の通り個人情報を取り扱います。
(1)個人情報保護法その他の関係諸法令を遵守するとともに、関係省庁ガイドラインおよび個人情報の適正な取り扱いに関する社会的ルールに準じ、適切に取り扱います。
(2)適正な個人情報の取り扱いに向けて、連合の規約・規程・規則・本プライバシーポリシー・マニュアル等を必要に応じて改訂・整備し、連合の役職員に周知徹底します。また、適宜、取り扱いの改善・見直しを行います。
(3)個人情報の取得にあたっては、その利用目的を明確にし、それに従って個人情報を取り扱います。
(4)個人情報の漏えい、紛失、改ざん等を防止するため、必要かつ適切な安全管理を行います。
(5)連合運動に伴う実務を遂行するために提携・協力している事業者・団体、あるいは省庁・マスコミ関係者に対しても、適切に個人情報を取り扱うように要請します。
＜連合北海道関連諸団体＞
北海道高齢・退職者連合、北海道勤労者安全衛生センター、北海道労働者福祉協議会、北海道労働金庫、全労済北海道本部、北海道勤労者住宅生協、北海道医療生協、北海道労働者福祉基金協会、北海道勤労者信用基金協会、連合北海道友の会
以上の基本的考え方に基づき、具体的には以下の通り取り扱います。
２．利用目的
(1)連合北海道が、運動方針・活動計画に基づき主催する各種催事や機関（大会・地方委員会・執行委員会）において決定した事項について、構成組織・単組の役員や組合員に周知し、諸行動への参加を要請するため
(2)連合北海道の機関会議（大会・地方委員会・執行委員会）・各種委員会・集会・セミナー・研究会等の運営など、連合北海道および関連諸団体の諸活動を推進する際の基本的な事務に供するため
(3)政策実現にむけた政治活動などに供するため
(4)連合北海道と連合北海道関連諸団体および連合構成組織間における円滑な連絡・調整等に供するため
(5)各種アンケート・調査等を通した勤労者の意見・要望等を収集・分析し連合北海道の政策・制度要求に活かすため
(6)連合北海道に対する労働相談等について、相談内容の把握とその解決に向けた事務のため
(7)連合北海道の発行する各種出版物・ニュース等の発送事務のため
(8)ＨＰや冊子、電子媒体等を通して連合北海道の運動・活動を広く一般に紹介するため
(9)連合北海道の役職員（退職者・非常勤役員を含む）の雇用管理のため
３．第三者への提供
連合北海道は、上記「2.利用目的」を達成する範囲において、業務を円滑に進めるため、業務の一部を委託し、その委託先に対して、必要な個人データを提供することがありますが、この場合、連合は、その者に対して、個人データの適切な管理、使用終了後の適切な返還・廃棄等について安全に行うよう監督します｡
さらに、以下のいずれかに該当する場合についても、個人データを第三者に提供する場合があります。
(1)本人の同意がある場合
(2)統計的なデータなど本人を識別することができない状態で提供する場合
(3)法令に基づき提供を求められた場合
(4)人の生命、身体または財産の保護のために必要な場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合
(5)国または地方自治体等が公的な事務を実施するうえで、協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
連合北海道は、以上のいずれかに該当する場合を除き、個人データを第三者へ提供しません。
４．開示
連合北海道の持つ個人情報に関して、ご自身の情報の開示をご希望される場合には、ご本人であることを確認したうえで、適切な期間および範囲で開示します。
５．訂正・削除等
連合北海道の持つ個人情報のうち、ご自身の情報について訂正、追加または削除をご希望される場合には、本人であることを確認したうえで、事実と異なる内容がある場合には、適切な期間および範囲で訂正、追加または削除します。
６．利用停止・消去
連合北海道の持つ個人情報のうち、ご自身の情報について利用停止または消去をご希望される場合には、ご本人であることを確認したうえで、適切な期間および範囲で利用停止または消去します。
ただし、これらの情報の一部または全部を利用停止または消去した場合、2.に示した連絡・発送等の対応ができなくなることもありますので、ご理解ください。
７．開示等の受付方法・窓口
連合北海道の持つ個人情報に関する、ご本人からの上記3.4.5.6に関する申し出およびその他の個人情報に関するお問い合わせは、以下の方法にて、受け付けます。なお、この受付方法によらない開示等の求めには応じられない場合がありますので、ご了承ください。
(1)受付手続
下記の連合北海道事務局に直接お越しいただくか、下記の宛先に郵便、電話、ＦＡＸまたはＥメールでお申し出ください。
受付手続についての詳細は、申し出を受けた時点でお知らせしますが、下記の窓口・方法によりご本人（または代理人）であることを確認したうえで、書面の交付その他の方法により、回答します。また、お申し出内容によっては、連合北海道所定の書類にご記入・ご提出いただく場合があります。
≪受付けの方法・窓口≫
・郵便 (住所)
(部署名) 〒060-8616 札幌市中央区北4条西12丁目
連合北海道
総務企画局
・電話 (電話番号) 011-210-0050
・ＦＡＸ (ＦＡＸ番号) 011-272-2255
・Ｅメール (アドレス) center☆rengo-hokkaido.gr.jp（☆を@に変更して送信してください）
なお、受付時間は平日の午前９時から午後５時までとさせていただきます。
≪本人または代理人の確認≫
ご本人からお申出の場合は、運転免許証・パスポート・健康保険の被保険者証等を提示していただき、ご本人であることを確認させていただく場合があります。
代理人からお申出の場合は、代理人であることを、ご本人への電話等により確認させていただきます。
(2)代償措置・手数料
上記3.4.5.6に関する申し出に対応するために、膨大な事務や費用がかかるなどの事態が発生する場合は、協議の上、代償措置を取らせていただく場合があります。また、利用目的やご本人の情報の開示に関わって、ご本人に手数料をいただく場合もありますのでご留意ください｡
以上
2005年4月
日本労働組合総連合会 北海道連合会